GTA DAY
Categoría General => Sugerencias => Mensaje iniciado por: Santino Guadalupe en Agosto 31, 2026, 05:41:14 pm
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Hola a todos!!!
Quiero proponer un Top 5 de los usuarios de mayor estadísticas en cada trabajo del Server. Un Top 5 de Manzanero, es decir los 5 usuarios que tengan mayores estadisticas en ese trabajo. Otro de camionero, otro de granjero, otro de basurero y así con todos los trabajos.
Pienso que puede ser inspirador y motivador para todos los que chambeamos, el hecho de conocer quien lidera cada uno de los trabajos del Server y con que nivel y estadísticas para intentar superarlo. A su vez creo que seria un lindo reconocimiento para cada uno de los que integra ese Top por el trabajo y el esfuerzo que han pasado para llegar a ese nivel.
Considero que si bien es justo reconocer a aquellos usuarios destacados en dar piso, o de mayor nivel de su personaje, por ejemplo, me parece que estaría bueno reconocer a los grandes chambeadores que hay en este Server que algunos de ellos han llegado a altísimos niveles y son muy pocos los que lo saben.
Espero que les guste y apoyen mi idea. Gracias por su tiempo!!!
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Esta mrd q
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Esta mrd q
Si no te gusta sigue de largo
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Uhm podria ser
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En camionero y transportista si tiene sentido eso que dice como ranking semanal y reciba premio como dinero o exp o algun ítem como armas cosas asi. Con su panel bien bonito.
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Uhm podria ser
Gracias por la respuesta!!!
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En camionero y transportista si tiene sentido eso que dice como ranking semanal y reciba premio como dinero o exp o algun ítem como armas cosas asi. Con su panel bien bonito.
Buen aporte!!!
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Nada mal
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Nada mal
Gracias por la buena onda Marck!!! 👍👍👍
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El ontop es vacas
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Esta bueno
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Deberían mejor de remodelar el trabajo de transportista así como el de mecánico para que todos los trabajos estén activos y así tener todos el camión de transportista para que no abusen de 1k la hora jajaja :P
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La idea se podría dividir de dos maneras:
1. TOP GENERAL:
Que la tabla muestre permanentemente a los trabajadores que tienen las mejores estadísticas generales, es decir, los que más han trabajado y acumulado puntos a lo largo del tiempo.
2. TOP MENSUAL:
Que la tabla se reinicie cada mes y muestre únicamente a los trabajadores que hayan obtenido las mejores estadísticas durante ese mes. De esta manera, cada mes los trabajadores tendrían la oportunidad de entrar al TOP y se sentirían más motivados a trabajar para conseguir una posición.
Personalmente, considero que la segunda opción podría darle más movimiento al sistema, ya que el TOP se renovaría constantemente y todos tendrían la oportunidad de competir por aparecer en la tabla cada mes.
EJEMPLO VISUAL DE COMO SERIA
(https://imgfz.com/i/L14qf8G.png)